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    讓質(zhì)量管理體系成為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的基石 | 合鍛智能開展質(zhì)量管理體系知識培訓(xùn)

    時間:2023-8-9閱讀:173
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    為加快完善現(xiàn)代企業(yè)制度管理,發(fā)揮質(zhì)量管理體系的實(shí)際效能,9月17日,合鍛智能組織中層及以上管理人員、內(nèi)部質(zhì)量管理體系管理人員、質(zhì)量管理體系內(nèi)審員開展了為期1天的質(zhì)量管理體系知識培訓(xùn)。

    此次培訓(xùn)邀請了三體系國家注冊審核員、中國質(zhì)量認(rèn)證中心、歐盟質(zhì)量管理鄒德齡老師授課。在上午培訓(xùn)中,鄒德齡老師結(jié)合企業(yè)實(shí)際,以“策劃、執(zhí)行、績效"為關(guān)鍵詞,對管理體系組織環(huán)境與現(xiàn)代企業(yè)應(yīng)該識別的內(nèi)外風(fēng)險、管理體系過程與現(xiàn)代企業(yè)管理流程、以市場為導(dǎo)向打造企業(yè)核心競爭力真正建立企業(yè)持續(xù)改進(jìn)的循環(huán)機(jī)制等內(nèi)容進(jìn)行深入淺出的講解。下午,鄒德齡老師從GB/T 19001-2016標(biāo)準(zhǔn)的要求和理解要點(diǎn),審核概論知識簡介,內(nèi)審的準(zhǔn)備、實(shí)施、報告編寫及跟蹤等作了詳細(xì)解讀,并穿插列舉了內(nèi)部審核的案例分析,進(jìn)行小組討論、模擬演練活動。學(xué)員們積極參與互動,結(jié)合工作實(shí)際提出了一些現(xiàn)實(shí)問題,鄒德齡通過舉例方式有針對性地回復(fù)學(xué)員的疑惑,現(xiàn)場氛圍熱烈。

    鄒老師認(rèn)真、細(xì)致的講解,生動、有趣的教學(xué)方式,恰到好處的互動,給內(nèi)審員們留下了深刻的印象。參訓(xùn)人員表示通過本次培訓(xùn)收獲頗豐,明白了現(xiàn)代企業(yè)未來的競爭就是細(xì)節(jié)的競爭;企業(yè)文化是執(zhí)行的持續(xù)動力,風(fēng)險管理是執(zhí)行的保障;認(rèn)識到績效管理與績效考核的區(qū)別;了解了溝通是策劃成功執(zhí)行的關(guān)鍵,要建立正確的溝通行為;要通過不斷的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新來應(yīng)對工作中出現(xiàn)的問題和挑戰(zhàn)。

    公司將進(jìn)一步以質(zhì)量管理體系為基石,優(yōu)化資源配置,完善內(nèi)控制度,做好風(fēng)險防控,鼓勵激發(fā)創(chuàng)新活力,堅(jiān)定不移地推動企業(yè)改革,加快完善公司現(xiàn)代企業(yè)管理制度建設(shè)并推動其與質(zhì)量管理結(jié)合,將企業(yè)做實(shí)做優(yōu)做強(qiáng),促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

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