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在這個快節(jié)奏的社會里，企業(yè)之間的競爭愈發(fā)激烈，這就要求我們每一位員工都要有危機感，要掌握一定的工作方法，積極行動起來，迅速開創(chuàng)工作的新局面。
1． 首先，花時間考慮清楚：自己希望在個人素質(zhì)、人生事業(yè)和金錢收入上分別達(dá)到什么目標(biāo)。深入、廣泛、積極地考慮這個問題。什么是能夠讓你真正興奮和愉快的？是演奏樂器，是成為部門的，還是賺足夠的錢，到50歲就退休？
2． 用積極向上的語言，寫出自己的目標(biāo)和完成的時間。
3． 確保這些目標(biāo)是具體的、可量度的、可實現(xiàn)的，而且能夠在合理的時間內(nèi)實現(xiàn)。
4． 這些目標(biāo)應(yīng)該是個人可以控制的。培養(yǎng)技能、學(xué)習(xí)行業(yè)知識、改善工作業(yè)績等是可控制的。例如：定量拜訪客戶是你可以控制的，而要銷售一種缺乏競爭力的產(chǎn)品，則可能超出了你的控制范圍。
5． 將遠(yuǎn)大的目標(biāo)分割成每周、每月、每年的目標(biāo)。定期回顧目標(biāo)。這可以讓你了解自己的進(jìn)程，并為已經(jīng)完成的步驟而自豪。
6． 在你的良師益友中，找一個人與你分享目標(biāo)。他的職責(zé)是敦促你切切實實地執(zhí)行每一個目標(biāo)。
7． 充分感受自己完成目標(biāo)，將夢想變成現(xiàn)實的過程。確信自己一定可以成功。
8． 在卡片上寫出自己的遠(yuǎn)期目標(biāo)，隨身攜帶。每天自己朗讀兩遍。
9． 在不斷達(dá)到目標(biāo)的過程中，別忘了給自己一點獎勵。