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“甜城工匠”趙小東:從門外漢到技術(shù)能手 為公司節(jié)約成本上千萬
— —“甜城工匠”趙小東:由零開始 從門外漢到技術(shù)能手
2016年06月01日 15:53機(jī)床商務(wù)網(wǎng)點(diǎn)擊:8832
【中國機(jī)床商務(wù)網(wǎng) 行業(yè)精英】今年的政府工作報(bào)告里,強(qiáng)調(diào)了一種精神,一種注重細(xì)節(jié),不惜花費(fèi)時(shí)間精力追求和的孜孜不倦的“工匠精神”。作為今年內(nèi)江市表揚(yáng)的“十大甜城工匠”之一,趙小東用自己的實(shí)際行動,在內(nèi)江金鴻曲軸有限公司工作的12年里,地詮釋了工匠精神的內(nèi)涵。
入職12年來,趙小東扎根于曲軸數(shù)控生產(chǎn)線上,從初的跨專業(yè)門外漢,成長為全公司小有名氣的數(shù)控車工技術(shù)能手。其間,他帶領(lǐng)所在團(tuán)隊(duì)攻克了無數(shù)技術(shù)難關(guān),不斷改良工序,優(yōu)化生產(chǎn)工藝,推動公司技改升級,為公司節(jié)約資金上千萬元,他撰寫的技術(shù)論文甚至成為公司解決技術(shù)疑難雜癥的“教科書”。除此之外,作為技術(shù)能手的他還毫不吝嗇向同事傳授經(jīng)驗(yàn),已為公司培養(yǎng)了數(shù)十名數(shù)控操作工和調(diào)試員。
由零開始,從門外漢到技術(shù)能手
5月,一夜暴雨后,初夏時(shí)節(jié)的甜城涼爽了不少。在內(nèi)江金鴻曲軸有限公司位于城西工業(yè)園的廠房里,工人們穿梭在機(jī)器轟鳴聲中,忙碌而有序。
趙小東走到一條生產(chǎn)線上,一名工人指著一件剛生產(chǎn)出來的曲軸半成品向他請教,為何產(chǎn)品上會出現(xiàn)不規(guī)則的紋路。只看了一眼工人手里的產(chǎn)品,趙小東就迅速準(zhǔn)確地說出了原因,并告知解決問題的辦法。
趙小東展示隨身攜帶的小本子
進(jìn)行數(shù)據(jù)分析
事實(shí)上,在這家工廠里和數(shù)控機(jī)床打了12年交道,趙小東早已對曲軸生產(chǎn)線上的各種問題熟稔于心。作為調(diào)試組長、技術(shù)組長,別說是看產(chǎn)品,有時(shí)候僅憑聽聲音,他就能準(zhǔn)確判斷出問題原因和故障所在。
誰能想到,12年前剛剛進(jìn)入金鴻曲軸時(shí),趙小東還是一名市場營銷專業(yè)的青澀畢業(yè)生,對機(jī)械和操作一無所知呢?
那時(shí)候,金鴻曲軸的廠址還在馬鞍山老工業(yè)區(qū)內(nèi),生產(chǎn)線上仍然以手工機(jī)床為主。趙小東進(jìn)廠后,就成了一名手工機(jī)床操作工。幸運(yùn)的是,趙小東所在的分廠,擁有當(dāng)時(shí)全公司僅有的兩臺數(shù)控機(jī)床。作為一名一線操作工,趙小東深深感受到手工操作機(jī)床的低效率,并逐漸意識到,隨著時(shí)代發(fā)展,數(shù)控機(jī)床代替手工機(jī)床是必然。帶著對數(shù)控機(jī)床的好奇心,他一邊苦練手工機(jī)床操作技術(shù),一邊利用業(yè)余時(shí)間,去向數(shù)控機(jī)床操作師傅們請教操作問題。
一切從零開始學(xué)習(xí)。三年多時(shí)間下來,趙小東不僅在手工機(jī)床操作技術(shù)上遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過帶他的師傅,還熟練掌握了數(shù)控機(jī)床操作技術(shù)。在各項(xiàng)技能考試中,趙小東的實(shí)操和理論都是名,但凡兄弟分廠遇到技術(shù)難題,都來找他請教。這使得趙小東很快成為全公司小有名氣的技術(shù)“問題專家”,并被公司選為調(diào)試員——負(fù)責(zé)設(shè)備調(diào)試、工藝改良和技術(shù)問題分析。
2012年,金鴻曲軸公司組建條全數(shù)控機(jī)床生產(chǎn)線,趙小東也迎來人生重大轉(zhuǎn)折:被調(diào)入夢寐以求的數(shù)控生產(chǎn)線,成為當(dāng)時(shí)全公司惟一的調(diào)試組長。同年,由于表現(xiàn)出色,趙小東獲得了四川省頒發(fā)的數(shù)控證書,此后多次在公司、市級乃至省級技能大賽中斬獲技術(shù)能手、技能標(biāo)兵等榮譽(yù)稱號。
精益求精,為公司節(jié)約成本上千萬
從技術(shù)上來說,當(dāng)時(shí)金鴻曲軸公司引進(jìn)的數(shù)控技術(shù)生產(chǎn)線,已達(dá)國內(nèi)中水平,也是公司傾力打造的一條數(shù)控樣板線。但由于沒有經(jīng)驗(yàn),生產(chǎn)工序組合不優(yōu),這條“先進(jìn)”的生產(chǎn)線一開始成本消耗居高不下,并沒有給公司帶來預(yù)期的效益。
作為調(diào)試組長,趙小東看在眼里,急在心里。在每次的調(diào)試作業(yè)過程中,他都隨身攜帶一個小本子,將遇到的各種問題及時(shí)記錄下來,終形成了一個問題數(shù)據(jù)庫。經(jīng)過數(shù)據(jù)庫對比分析以及反復(fù)嘗試、不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),趙小東終在一年多時(shí)間里,成功總結(jié)出了一套適合金鴻曲軸的數(shù)控生產(chǎn)線優(yōu)化操作方案,為公司節(jié)省了不少成本。后來,隨著產(chǎn)品不斷改良升級,對數(shù)控生產(chǎn)技術(shù)要求也越來越高。趙小東帶領(lǐng)所在團(tuán)隊(duì)攻克了無數(shù)技術(shù)難關(guān),為公司節(jié)約資金上千萬元。
2013年,由于一道工序不規(guī)范,導(dǎo)致公司各分廠生產(chǎn)出來的曲軸不同程度出現(xiàn)質(zhì)量隱患。情急之下,公司組織所有技術(shù)人員會商對策,卻一籌莫展。關(guān)鍵時(shí)刻,大家都把希望寄托在趙小東身上。
此后3天時(shí)間里,趙小東只吃了一頓飯,夜以繼日地進(jìn)行論證、分析,終攻克這一技術(shù)難題,為公司節(jié)約成本30多萬元。
同年,他又把原來需要四道工序才能完成的曲軸產(chǎn)品加工工序改善為一道工序,大幅縮短加工工藝,節(jié)約人力資源與成本消耗,為公司節(jié)約300多萬元。
2014年,隨著公司數(shù)控線的日益增多,數(shù)控刀具(刀片、鉆頭、磨具等的簡稱)單件成本居高不下。趙小東通過反復(fù)試驗(yàn),將原來的8種刀具簡化成3種刀具,使刀具成本降低了46.7%,為公司節(jié)約400多萬元。
2015年,趙小東針對機(jī)床程序編制與調(diào)試的普及困難,自主設(shè)計(jì)適合所有數(shù)控線曲軸加工的程序,大大提高了生產(chǎn)效率。同年底,公司與日本企業(yè)合作,引進(jìn)了新的生產(chǎn)線,再次出現(xiàn)效率低、成本高的問題。為此,趙小東在不改變機(jī)床參數(shù)的情況下進(jìn)行技術(shù)革新,讓生產(chǎn)節(jié)拍在原來的基礎(chǔ)上每件節(jié)約了37秒,成本大幅降低,每月節(jié)約2萬余元。
傳授經(jīng)驗(yàn),為公司培養(yǎng)更多“工匠”
對于機(jī)械行業(yè)來說,產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)成本,決定著公司的生死存亡。而質(zhì)量和成本的控制,與生產(chǎn)設(shè)備的與否密不可分。因此,對于金鴻曲軸這樣的公司而言,調(diào)試是整個公司重要的核心崗位之一。
自2012年以來,金鴻曲軸公司已擁有一批包括趙小東在內(nèi)的技術(shù)調(diào)試骨干。其中大多數(shù)人都師出趙小東。
“靠一個人,公司是強(qiáng)大不起來的,這需要一批有經(jīng)驗(yàn)的‘工匠’來支撐。”趙小東說,回顧這一路走來的經(jīng)歷,“是公司給了我成長的平臺,并成就了我,我只有盡自己大努力,來回報(bào)公司。”
擔(dān)任調(diào)試組長多年來,趙小東總結(jié)出了一套自己的工作經(jīng)驗(yàn),比如,隨身攜帶一個小本子,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)記錄,及時(shí)對比分析;以天數(shù)為單位,建立各生產(chǎn)線耗能指數(shù),發(fā)現(xiàn)異常,及時(shí)改進(jìn)……
在與兄弟分廠的交流中,趙小東總會毫不吝嗇地將自己的經(jīng)驗(yàn)?zāi)贸鰜矸窒恚踔烈?ldquo;徒弟”們也像他一樣隨身攜帶小本子,在一點(diǎn)一滴的工作中,養(yǎng)成記錄、分析的好習(xí)慣。
在日常培訓(xùn)中,趙小東發(fā)現(xiàn),光憑自己口頭講述,很難讓同事們聽懂,并達(dá)到預(yù)期的培訓(xùn)效果。為此,他利用業(yè)余時(shí)間,將自己多年積累的調(diào)試工作經(jīng)驗(yàn),撰寫成圖文并茂的論文,成為公司操作工和調(diào)試人員的“教科書”。其中,由他編寫的《曲軸沉槽加工方法》,為公司解決沉槽問題提供了參考依據(jù)。
同事評價(jià):他是全公司有名的“工作狂”
在同事眼中,趙小東是個不折不扣的“工作狂”。
“為了鉆研一個問題,常常要加班到深夜,這種敬業(yè)精神,全公司找不出第二個。”在同事李軍濤看來,正是這種兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,和刻苦鉆研、勇于創(chuàng)新的精神,成就了趙小東“甜城工匠”的美名。
但趙小東自己卻很謙虛,“我根本沒有想到自己會獲得這個稱號,只是習(xí)慣了遇到問題就要去鉆研攻克,直到弄懂為止,不然晚上覺都睡不好。”
寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。注重細(xì)節(jié),追求和,不惜花費(fèi)時(shí)間精力,孜孜不倦,反復(fù)改進(jìn)產(chǎn)品……這是總理在2016年政府工作報(bào)告中提出的“工匠精神”的內(nèi)涵,也是趙小東在內(nèi)江金鴻曲軸有限公司工作的12年里,一直踐行的信條。
(原標(biāo)題:”甜城工匠”趙小東:從門外漢到技術(shù)能手 為公司節(jié)約成本上千萬)
(本文來源:內(nèi)江日報(bào))
入職12年來,趙小東扎根于曲軸數(shù)控生產(chǎn)線上,從初的跨專業(yè)門外漢,成長為全公司小有名氣的數(shù)控車工技術(shù)能手。其間,他帶領(lǐng)所在團(tuán)隊(duì)攻克了無數(shù)技術(shù)難關(guān),不斷改良工序,優(yōu)化生產(chǎn)工藝,推動公司技改升級,為公司節(jié)約資金上千萬元,他撰寫的技術(shù)論文甚至成為公司解決技術(shù)疑難雜癥的“教科書”。除此之外,作為技術(shù)能手的他還毫不吝嗇向同事傳授經(jīng)驗(yàn),已為公司培養(yǎng)了數(shù)十名數(shù)控操作工和調(diào)試員。
由零開始,從門外漢到技術(shù)能手
5月,一夜暴雨后,初夏時(shí)節(jié)的甜城涼爽了不少。在內(nèi)江金鴻曲軸有限公司位于城西工業(yè)園的廠房里,工人們穿梭在機(jī)器轟鳴聲中,忙碌而有序。
趙小東走到一條生產(chǎn)線上,一名工人指著一件剛生產(chǎn)出來的曲軸半成品向他請教,為何產(chǎn)品上會出現(xiàn)不規(guī)則的紋路。只看了一眼工人手里的產(chǎn)品,趙小東就迅速準(zhǔn)確地說出了原因,并告知解決問題的辦法。
趙小東展示隨身攜帶的小本子
進(jìn)行數(shù)據(jù)分析
誰能想到,12年前剛剛進(jìn)入金鴻曲軸時(shí),趙小東還是一名市場營銷專業(yè)的青澀畢業(yè)生,對機(jī)械和操作一無所知呢?
那時(shí)候,金鴻曲軸的廠址還在馬鞍山老工業(yè)區(qū)內(nèi),生產(chǎn)線上仍然以手工機(jī)床為主。趙小東進(jìn)廠后,就成了一名手工機(jī)床操作工。幸運(yùn)的是,趙小東所在的分廠,擁有當(dāng)時(shí)全公司僅有的兩臺數(shù)控機(jī)床。作為一名一線操作工,趙小東深深感受到手工操作機(jī)床的低效率,并逐漸意識到,隨著時(shí)代發(fā)展,數(shù)控機(jī)床代替手工機(jī)床是必然。帶著對數(shù)控機(jī)床的好奇心,他一邊苦練手工機(jī)床操作技術(shù),一邊利用業(yè)余時(shí)間,去向數(shù)控機(jī)床操作師傅們請教操作問題。
一切從零開始學(xué)習(xí)。三年多時(shí)間下來,趙小東不僅在手工機(jī)床操作技術(shù)上遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過帶他的師傅,還熟練掌握了數(shù)控機(jī)床操作技術(shù)。在各項(xiàng)技能考試中,趙小東的實(shí)操和理論都是名,但凡兄弟分廠遇到技術(shù)難題,都來找他請教。這使得趙小東很快成為全公司小有名氣的技術(shù)“問題專家”,并被公司選為調(diào)試員——負(fù)責(zé)設(shè)備調(diào)試、工藝改良和技術(shù)問題分析。
2012年,金鴻曲軸公司組建條全數(shù)控機(jī)床生產(chǎn)線,趙小東也迎來人生重大轉(zhuǎn)折:被調(diào)入夢寐以求的數(shù)控生產(chǎn)線,成為當(dāng)時(shí)全公司惟一的調(diào)試組長。同年,由于表現(xiàn)出色,趙小東獲得了四川省頒發(fā)的數(shù)控證書,此后多次在公司、市級乃至省級技能大賽中斬獲技術(shù)能手、技能標(biāo)兵等榮譽(yù)稱號。
精益求精,為公司節(jié)約成本上千萬
從技術(shù)上來說,當(dāng)時(shí)金鴻曲軸公司引進(jìn)的數(shù)控技術(shù)生產(chǎn)線,已達(dá)國內(nèi)中水平,也是公司傾力打造的一條數(shù)控樣板線。但由于沒有經(jīng)驗(yàn),生產(chǎn)工序組合不優(yōu),這條“先進(jìn)”的生產(chǎn)線一開始成本消耗居高不下,并沒有給公司帶來預(yù)期的效益。
作為調(diào)試組長,趙小東看在眼里,急在心里。在每次的調(diào)試作業(yè)過程中,他都隨身攜帶一個小本子,將遇到的各種問題及時(shí)記錄下來,終形成了一個問題數(shù)據(jù)庫。經(jīng)過數(shù)據(jù)庫對比分析以及反復(fù)嘗試、不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),趙小東終在一年多時(shí)間里,成功總結(jié)出了一套適合金鴻曲軸的數(shù)控生產(chǎn)線優(yōu)化操作方案,為公司節(jié)省了不少成本。后來,隨著產(chǎn)品不斷改良升級,對數(shù)控生產(chǎn)技術(shù)要求也越來越高。趙小東帶領(lǐng)所在團(tuán)隊(duì)攻克了無數(shù)技術(shù)難關(guān),為公司節(jié)約資金上千萬元。
2013年,由于一道工序不規(guī)范,導(dǎo)致公司各分廠生產(chǎn)出來的曲軸不同程度出現(xiàn)質(zhì)量隱患。情急之下,公司組織所有技術(shù)人員會商對策,卻一籌莫展。關(guān)鍵時(shí)刻,大家都把希望寄托在趙小東身上。
此后3天時(shí)間里,趙小東只吃了一頓飯,夜以繼日地進(jìn)行論證、分析,終攻克這一技術(shù)難題,為公司節(jié)約成本30多萬元。
同年,他又把原來需要四道工序才能完成的曲軸產(chǎn)品加工工序改善為一道工序,大幅縮短加工工藝,節(jié)約人力資源與成本消耗,為公司節(jié)約300多萬元。
2014年,隨著公司數(shù)控線的日益增多,數(shù)控刀具(刀片、鉆頭、磨具等的簡稱)單件成本居高不下。趙小東通過反復(fù)試驗(yàn),將原來的8種刀具簡化成3種刀具,使刀具成本降低了46.7%,為公司節(jié)約400多萬元。
2015年,趙小東針對機(jī)床程序編制與調(diào)試的普及困難,自主設(shè)計(jì)適合所有數(shù)控線曲軸加工的程序,大大提高了生產(chǎn)效率。同年底,公司與日本企業(yè)合作,引進(jìn)了新的生產(chǎn)線,再次出現(xiàn)效率低、成本高的問題。為此,趙小東在不改變機(jī)床參數(shù)的情況下進(jìn)行技術(shù)革新,讓生產(chǎn)節(jié)拍在原來的基礎(chǔ)上每件節(jié)約了37秒,成本大幅降低,每月節(jié)約2萬余元。
傳授經(jīng)驗(yàn),為公司培養(yǎng)更多“工匠”
對于機(jī)械行業(yè)來說,產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)成本,決定著公司的生死存亡。而質(zhì)量和成本的控制,與生產(chǎn)設(shè)備的與否密不可分。因此,對于金鴻曲軸這樣的公司而言,調(diào)試是整個公司重要的核心崗位之一。
自2012年以來,金鴻曲軸公司已擁有一批包括趙小東在內(nèi)的技術(shù)調(diào)試骨干。其中大多數(shù)人都師出趙小東。
“靠一個人,公司是強(qiáng)大不起來的,這需要一批有經(jīng)驗(yàn)的‘工匠’來支撐。”趙小東說,回顧這一路走來的經(jīng)歷,“是公司給了我成長的平臺,并成就了我,我只有盡自己大努力,來回報(bào)公司。”
擔(dān)任調(diào)試組長多年來,趙小東總結(jié)出了一套自己的工作經(jīng)驗(yàn),比如,隨身攜帶一個小本子,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)記錄,及時(shí)對比分析;以天數(shù)為單位,建立各生產(chǎn)線耗能指數(shù),發(fā)現(xiàn)異常,及時(shí)改進(jìn)……
在與兄弟分廠的交流中,趙小東總會毫不吝嗇地將自己的經(jīng)驗(yàn)?zāi)贸鰜矸窒恚踔烈?ldquo;徒弟”們也像他一樣隨身攜帶小本子,在一點(diǎn)一滴的工作中,養(yǎng)成記錄、分析的好習(xí)慣。
在日常培訓(xùn)中,趙小東發(fā)現(xiàn),光憑自己口頭講述,很難讓同事們聽懂,并達(dá)到預(yù)期的培訓(xùn)效果。為此,他利用業(yè)余時(shí)間,將自己多年積累的調(diào)試工作經(jīng)驗(yàn),撰寫成圖文并茂的論文,成為公司操作工和調(diào)試人員的“教科書”。其中,由他編寫的《曲軸沉槽加工方法》,為公司解決沉槽問題提供了參考依據(jù)。
同事評價(jià):他是全公司有名的“工作狂”
在同事眼中,趙小東是個不折不扣的“工作狂”。
“為了鉆研一個問題,常常要加班到深夜,這種敬業(yè)精神,全公司找不出第二個。”在同事李軍濤看來,正是這種兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,和刻苦鉆研、勇于創(chuàng)新的精神,成就了趙小東“甜城工匠”的美名。
但趙小東自己卻很謙虛,“我根本沒有想到自己會獲得這個稱號,只是習(xí)慣了遇到問題就要去鉆研攻克,直到弄懂為止,不然晚上覺都睡不好。”
寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。注重細(xì)節(jié),追求和,不惜花費(fèi)時(shí)間精力,孜孜不倦,反復(fù)改進(jìn)產(chǎn)品……這是總理在2016年政府工作報(bào)告中提出的“工匠精神”的內(nèi)涵,也是趙小東在內(nèi)江金鴻曲軸有限公司工作的12年里,一直踐行的信條。
(原標(biāo)題:”甜城工匠”趙小東:從門外漢到技術(shù)能手 為公司節(jié)約成本上千萬)
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