在多年歷程中，三安數(shù)控從小到大、從大到強(qiáng)，無(wú)不印記著三安人艱苦創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)圖強(qiáng)、堅(jiān)忍不拔的精神，形成了“團(tuán)結(jié)、行動(dòng)、服務(wù)、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，“振興民族工業(yè)，成就國(guó)際品牌”的奮斗目標(biāo)，“讓客戶得到的利益”的經(jīng)營(yíng)宗旨等。而以上談到的在人才、服務(wù)、品質(zhì)和技術(shù)方面的管理，正是三安文化的一些具體體現(xiàn)。三安文化，不僅是三安人在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中凝練出來(lái)的，而且還時(shí)刻激勵(lì)著全體員工在工作崗位上積極進(jìn)取、奮發(fā)向上，與企業(yè)榮辱與共。對(duì)外，三安優(yōu)秀的企業(yè)文化，感染了一批又一批的客戶，贏得廣大客戶的信賴(lài)和支持，以及與力勁共同成長(zhǎng)。公司的快速發(fā)展與每一位三安人的付出息息相關(guān)，三安數(shù)控為員工提供的職業(yè)生涯規(guī)劃，使員工與企業(yè)共同發(fā)展。為豐富員工的業(yè)余生活，集團(tuán)為員工開(kāi)辟專(zhuān)門(mén)的閱覽室、娛樂(lè)室、健身室、舞廳等活動(dòng)場(chǎng)所，并定期組織戶外拓展、外出旅游以及籃球、足球、拔河等體育比賽，舉辦豐富多彩的文藝活動(dòng)。