機加工自動化生產(chǎn)線，數(shù)控機床機器人，“招工難，難于上青天”，這是目前諸多行業(yè)中特別是2015年制造行業(yè)HR共有的想法，也是他們總結企業(yè)在今年人員招聘工作過程中的真實寫照。這個“招工難，用工荒”的問題，不僅僅是體現(xiàn)在我們國內，在國外，許多年前就已經(jīng)開始遇到這種企業(yè)用工加劇和人力資源缺少相矛盾的情況了，這是社會發(fā)展到一定程度的必然結果，那么，解決這種問題zui有效的方法是什么呢?答案就是使用機器人，用機器人來代替人工進行企業(yè)作業(yè)。

機加工自動化生產(chǎn)線，數(shù)控機床機器人，“招工難，難于上青天”，這是目前諸多行業(yè)中特別是2015年制造行業(yè)HR共有的想法，也是他們總結企業(yè)在今年人員招聘工作過程中的真實寫照。這個“招工難，用工荒”的問題，不僅僅是體現(xiàn)在我們國內，在國外，許多年前就已經(jīng)開始遇到這種企業(yè)用工加劇和人力資源缺少相矛盾的情況了，這是社會發(fā)展到一定程度的必然結果，那么，解決這種問題zui有效的方法是什么呢?答案就是使用機器人，用機器人來代替人工進行企業(yè)作業(yè)。早在2013年4月，德國就在漢諾威工業(yè)博覽會上正式推出“工業(yè)4.0”的概念和方針，由此為開始，象征著以智能制造為主導的第四次工業(yè)革命逐步展開，而智能制造的核心就是機器人制造。

，“招工難，難于上青天”，這是目前諸多行業(yè)中特別是2015年制造行業(yè)HR共有的想法，也是他們總結企業(yè)在今年人員招聘工作過程中的真實寫照。這個“招工難，用工荒”的問題，不僅僅是體現(xiàn)在我們國內，在國外，許多年前就已經(jīng)開始遇到這種企業(yè)用工加劇和人力資源缺少相矛盾的情況了，這是社會發(fā)展到一定程度的必然結果，那么，解決這種問題zui有效的方法是什么呢?答案就是使用機器人，用機器人來代替人工進行企業(yè)作業(yè)。同樣的，李克強總理在2015年的政府工作報告中提出了“中國制造2025”的概念，目前國家*與工程院正在制定中國制造2025年規(guī)劃，即將上報*，中國制造業(yè)在未來10年的頂層設計和路線規(guī)劃基本上是呼之欲出了。

可以這樣說，未來工業(yè)化和智能化的融合發(fā)展已經(jīng)成為了社會發(fā)展的必然趨，而這種融合發(fā)展機器人甚至是智能機器人就成了*的選擇。

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